工傷保險

工傷保險為企業(yè)保駕護(hù)航，使企業(yè)省錢、省力、省事、省心�。�！

工傷險是用人單位在“五險一金”中唯一能成為受益人一個險種。

企業(yè)可以單獨(dú)辦理工傷保險。

雖然繳費(fèi)金額最低，但是賠付金額確實最高的。

工傷保險可以規(guī)避企業(yè)風(fēng)險、穩(wěn)定企業(yè)經(jīng)營、同時又為企業(yè)節(jié)省稅費(fèi)。企業(yè)如果發(fā)生工傷，焦作勞聯(lián)公司會幫助企業(yè)處理， 企業(yè)節(jié)省了因工傷事故發(fā)生耗費(fèi)的精力。

工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)：

2017年河南省最新勞動法規(guī)定，國家規(guī)定有三個一次性賠付標(biāo)準(zhǔn)：一次性傷殘補(bǔ)助金.一次性就業(yè)補(bǔ)助金.一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。工亡賠付672320元。

1一4級三個一次性都由工傷保險基金支付

5一10級一次性傷殘和醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷基金支付

用工風(fēng)險每年都在提升！企業(yè)先把風(fēng)險放在第一位，第二位才是你的利潤！只有沒有了風(fēng)險才能有利潤！所以企業(yè)通過勞務(wù)派遣方式和給員工單繳工傷保險是規(guī)避企業(yè)風(fēng)險的最好選擇。

工傷事故無情，工傷保險有愛

雇工寶

退休超齡員工二次就業(yè)時，企業(yè)無法繳納社保工傷險，企業(yè)風(fēng)險無法規(guī)避。勞聯(lián)公司推出《雇工寶》， 就是專門為企業(yè)解決超齡員工的勞動風(fēng)險問題。

雇工寶是我集團(tuán)聯(lián)合多家知名保險公司共同開發(fā)的一款全面員工工傷和意外傷害保障產(chǎn)品，幫助企業(yè)轉(zhuǎn)移規(guī)避企業(yè)員工發(fā)生工傷和意外傷害給企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險。一個月一個人只需要幾十元就可以規(guī)避企業(yè)一切風(fēng)險。其具有以下特點(diǎn)：

1、參保人員年齡限度大 16?70 周歲；

2、退休返聘人員可參保；工傷保險條例規(guī)定的工傷可保；員工非工意外可保、突發(fā)疾病和猝死可保。

3、閃電賠付：20 萬（含）以下的，材料齊全 60個工作日賠付到位；受傷員工傷殘鑒定完畢后，根據(jù)傷殘鑒定結(jié)果；60工作日賠付到位。

賠付標(biāo)準(zhǔn)

1.工亡賠付80萬，醫(yī)療費(fèi)用報銷可達(dá) 20 萬，2000 元以下無免賠， 2000 元以上只要是在工傷診療目錄范圍之內(nèi)的藥品和費(fèi)用都可以100%的報銷；住院期間每天誤工費(fèi)及床位費(fèi) 160 元補(bǔ)貼

2.傷殘待遇根據(jù)《勞動能力鑒定結(jié)論》按照《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定依法享受。九級傷殘保 8 萬，七級傷殘保 24 萬，工亡保 80 萬，高于工傷保險賠付額；

3.參保靈活，每月隨時增減員，按月繳納保險費(fèi)，為雇主減輕資金壓力，特別適合員工流動性大的企業(yè)。