職工的退休工資由基本退休金和附加退休金兩部分組成。其中，基本退休金是指按照職工退休前的基本工資的一定比例計算的退休金；附加退休金則是根據(jù)職工在企業(yè)的工齡、崗位、職稱等因素計算的退休金。由于2024年西寧退休工資最低標準暫未出爐，小編整理了西寧退休工資的最新數(shù)據(jù)，可供參考。
一、西寧退休工資最低標準是多少錢
青海省人力資源和社會保障廳、財政廳印發(fā)《關于從2023年1月1日起調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，就我省2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金有關問題通知如下：
一、調整時間和范圍
從2023年1月1日起，對參加我省企業(yè)基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險，在2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)且按月領取基本養(yǎng)老金的退休（職）人員，以及按照青政辦〔2003〕133號、青人社廳發(fā)〔2010〕191號文件規(guī)定納入企業(yè)基本養(yǎng)老保險范圍并按月領取基本養(yǎng)老金的人員（以下統(tǒng)稱為退休人員），統(tǒng)一提高基本養(yǎng)老金水平。
二、調整辦法和標準
此次調整按國家規(guī)定，結合我省實際，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。
（一）定額調整
退休人員每人每月增加30元。
（二）掛鉤調整
1.與繳費年限掛鉤。退休人員繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）15年及以下，每人每月增加22.5元。繳費年限15年以上的，在增加22.5元標準的基礎上，每增加1年繳費年限，每月再增加1.5元（不滿1年的按1年計算）。
2.與養(yǎng)老金水平掛鉤。退休人員按國家和我省統(tǒng)一規(guī)定正常計發(fā)的本人2022年12月基本養(yǎng)老金總額（機關事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金待遇）的1.5％調整增加（四舍五入到元），低于29元的按29元增加。
（三）傾斜調整
1.考慮我省自然條件艱苦因素，按照退休人員退休所在地艱苦邊遠地區(qū)二、三、四、五、六類的類別，每人每月再分別增加10元、15元、20元、25元、30元。
2.退休人員中，2022年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加20元；年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加40元；年滿80周歲及以上的，每人每月再增加60元。
（四）對企業(yè)退休軍轉干部的調整
企業(yè)退休軍轉干部調整后基本養(yǎng)老金水平低于我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補齊到我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。
組織實施
各地區(qū)要確保7月底前將1—7月新增的基本養(yǎng)老金補發(fā)到位。
二、西寧退休工資計算公式
1、基礎養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為：基礎養(yǎng)老金=（參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：
個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)
3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為：
過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結合前的繳費年限×1.2%
三、西寧退休工資怎么查
1、去社保中心查詢：參保人員假如想不起來個人的社保賬號，可以帶上身份證到有關社會保險經(jīng)辦機構的業(yè)務服務廳進行查看;
2、網(wǎng)上查詢：登錄所在城市的社會保險業(yè)務網(wǎng)站，點一下“個人社保信息查詢”窗口，隨后輸入個人有效身份證號碼和登錄密碼，就可以查看;
3、電話咨詢：撥通社保綜合服務電話，就可以進行咨詢和記錄查詢;
4、委托單位查詢：可以委托所屬的單位或是小區(qū)負責養(yǎng)老金的專業(yè)人員查看。
