01、穿一套正裝上班

上班不是出去跟朋友happy，穿職業(yè)點(diǎn)總是好的，在你沒摸清楚公司的整體穿衣風(fēng)格以前，一套得體的正裝無疑是你的不二選擇。

02、有一個屬于你自己的工作筆記本和一個U盤

筆記本用來記錄你的問題、困惑和學(xué)習(xí)心得，U盤用來存放那些熱心腸同事拷貝給你的各種學(xué)習(xí)資料;好記性不如爛筆頭，多記、多存總不是壞事情。

　　03、每天提前15分鐘到公司

早起的鳥兒有蟲吃，早到的新人有糖吃;更重要的是，這會讓你養(yǎng)成凡事積極主動并快人一步的習(xí)慣。

04、記準(zhǔn)確公司的詳細(xì)地址

不要等接到客戶電話詢問公司地址的時候，你還沒法說出公司的準(zhǔn)確地址，更無法給別人做有效指引，那就丟人丟大了。

05、不要在開會的時候玩手機(jī)

就算開會時候沒有把手機(jī)統(tǒng)一收起來，也不要去玩，少玩兩分鐘死不了人。

06、不要傳播任何捕風(fēng)捉影的消息

不管你是聽說同事張三被狗咬了，還是李四和王五去約會了，都不能跟祥林嫂一樣的到處瞎傳，這時候記住一句話：沉默是金。

07、打聽同事的工資

同事的工資跟女人的年齡一樣，都問不得，如果他真想讓你知道，是會主動告訴你的。

08、隨時保持你的電話暢通

上班不是捉迷藏，不要輕易玩失蹤，讓別人干著急聯(lián)系不上你;也不要說什么我手機(jī)沒電了之類的借口，你連讓手機(jī)隨時保持暢通這樣的小事情都搞不定，還怎樣讓別人放心地把更重要的事情交給你去辦?

09、記住同一辦公室所有人的名字

或許你無法跟辦公室里的每個人都深交，而且這也不大可能，但也不能在同一辦公室呆了一個月以后，卻還不能叫全人家的名字，那就會很尷尬。

10、拜一個好師傅

一個好師傅會是你的職場領(lǐng)路人，更會幫助你快速掌握公司的業(yè)務(wù)情況和人際關(guān)系;有些公司會為你安排一個導(dǎo)師，有些公司卻不會，這就需要你主動發(fā)現(xiàn)公司有那些靠譜的能人，并拜入門下。

11、不懂就問，不要硬撐

作為新人，你可以犯錯，更可以多問，忌諱硬撐，不懂裝懂、明明搞不定偏說自己行，最后搞出來一大堆不必要的麻煩，結(jié)果還得讓別人來給你擦屁股，就得不償失。

12、匯總好你的問題，等別人閑暇的時候，再去請教

你可以多問問題，但不能不分時機(jī)地問問題，因?yàn)槠鋵?shí)大家都很忙，都有自己的事情要做完;提前匯總好你的問題，等別人閑的時候再去請教，既高效又把給別人帶來的麻煩減少到最小。

13、拿到任務(wù)以后，先動起來，在行動中尋找解決方案

一般來說，你的工作更多會是執(zhí)行類工作，所以不要總是問為什么這為什么那，先去干，干著干著你就會明白為什么要這么做，也會找到更多的解決方案。

14、隨時給你的上司匯報你的工作進(jìn)度

已完成的工作，匯報結(jié)果;未完成工作，匯報進(jìn)度及所需支持;大部分上司都喜歡你隨時匯報進(jìn)度，而不是僅僅只會埋頭苦干。

15、認(rèn)清楚誰才是公司真正的大Boss

曾見過一個入職兩三個月的員工，跟老板走個面對面結(jié)果卻并不知道那就是老板。不要說你沒什么機(jī)會見到老板，現(xiàn)在信息網(wǎng)絡(luò)那么發(fā)達(dá)，稍微用點(diǎn)心，去記住一張臉其實(shí)并不難;老板可以不知道你的存在，你不可以不知道老板的存在呀。