最低工資標準是指勞動者在法定工作時間內或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應當支付的最低勞動報酬,其組成不包含延長工作時間工資,勞動者在夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼,以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。本文小編為你解答關于肇慶最低工資的相關知識,希望對你有幫助。

據(jù)省人社廳,今年5月1日起廣東將調整企業(yè)職工最低工資標準和非全日制職工最低工資標準,平均提高幅度為19%,具體分四檔。肇慶市執(zhí)行最低的第三類標準:1350元/月;非全日制職工小時最低工資為13.3元/小時。省人社廳將在新標準施行后,就執(zhí)行情況開展一次監(jiān)督檢查。